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Trabalho

A Cemig está com inscrições abertas para o processo seletivo do programa Jovem Aprendiz em parceria com o SENAI, que visa a formação de mão de obra para o setor de energia do estado de Minas Gerais.

O curso oferecido é o de Aprendizagem Industrial de Eletricista de Redes de Distribuição de Energia Elétrica. A formação tem duração de aproximadamente 12 meses e é realizada por meio de duas turmas, sendo uma na parte da manhã e outra na parte da tarde, sem qualquer custo para os alunos. São mais de 100 vagas, distribuídas entre os municípios de Belo Horizonte, Uberlândia, Pará de Minas e Montes Claros. As aulas terão início no segundo semestre deste ano.

De acordo com a Companhia, o programa possui forte cunho social, com foco no primeiro emprego. Ao concluir o curso, os aprendizes ainda podem ser contratados por empresas que prestam serviço para a Cemig.

As inscrições vão até às 18h do dia 21 de maio, exclusivamente pela internet. Para participar, os candidatos devem ter 18 anos e completar o curso até os 24 anos, ensino médio (completo ou não) e critérios de saúde que não impeçam o exercício das atividades (descrito no edital).

Enquanto participam do curso, os aprendizes têm contrato especial de trabalho com carteira assinada pela Cemig e recebem uniforme, bolsa no valor de meio salário mínimo, tickets refeição e vale transporte, além de terem o Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) recolhido.

O edital do processo seletivo e o formulário de inscrição estão disponíveis no site da Cemig.

 

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A MGS - Minas Gerais Administração e Serviços S.A. está realizando de Processo Seletivo Público Simplificado (PSPS) Nº 01/2021, para preenchimento de 3.367 vagas e formação de Cadastro de Reserva (CR), para viabilizar futuros ingressos nos empregos públicos de Nível Fundamental, Médio, Técnico e Superior, em diversos municípios do Estado de Minas Gerais.

O processo seletivo será para Auxiliar de Apoio ao Educando, Cantineiro, Oficial de Manutenção Escolar, Operador de Equipamento Reprográfico, Porteiro Escolar e Servente Escolar em Belo Horizonte. A empresa esclarece que as vagas são destinadas exclusivamente para o atendimento ao contrato da MGS com a Secretaria Municipal de Educação de Belo Horizonte que visa regularizar o quadro de migrados das caixas escolares da Rede Municipal de Ensino da capital.

As inscrições acontecem entre 14 de abril e 17 de maio de 2021. O valor da taxa varia entre R$ 37 e R$ 48, depenendo do cargo. Para requerer a isenção do pagamento do valor de inscrição o candidato deverá estar inscrito no CadÚnico.

A aplicação da prova está prevista para o dia 20 de junho. O edital e seus anexos estão disponíveis no site da executora da prova, o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação – IBFC.

É importante destacar que os candidatos aprovados em processo seletivo vigente para a região serão convocados prioritariamente, seguindo a ordem de classificação. O PSPS é aberto a todo cidadão que queira participar, desde que atenda a todos os requisitos estabelecidos no edital.

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A Central de Empregos do Sistema Divina Providência está com diversas oportunidades de emprego em abertas na Região Metropolitana de Belo Horizonte.

As vagas são para porteiro, suporte educacional, enfermeiro, instrutor de cabelereiro, mãe social (interna), operador de telemarketing e videomaker. Há ainda oportunidades de estágio na área de TI e no Programa Jovem Aprendiz.

Os interessados devem cadastrar currículo e candidatar-se pelo site aqui. Informações pelo telefone (31) 3517-3923.

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A Central de Empregos do Sistema Divina Providência está com oportunidades de emprego abertas em Ribeirão das Neves.

Uma vaga é para Coordenador e Estética e Beleza, que exige curso superior na área e experiência na função. A carga horária será cumprida de segunda a sexta, de 8h às 18h. Salário a combinar.

Existem vagas também para Instrutor de Cabelereiro, que requer ensino médio completo, cursos e experiência, e Instrutor de Música, sendo necessário domínio dos instrumentos de trompete, trombone, trompa e flauta. Em ambos os casos, a carga horária prevista de segunda a sexta, de 7h às 17h. Salário a combinar.

Dentre os benefícios, estão vale transporte, alimentação no local e plano de saúde e odontológico.

Os interessados deverão encaminhar currículos para Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo. até 19 de março, colocando sempre no título do e-mail o nome da vaga.

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O IBGE publicou nesta quinta-feira (18) dois editais para contratar temporariamente 204.307 pessoas para trabalhar na organização e na coleta do Censo Demográfico 2021. São oferecidas 181.898 vagas para recenseador, 16.959 para agente censitário supervisor (ACS) e 5.450 para agente censitário municipal (ACM) em 5.297 municípios do país.

De acordo com os editais disponíveis no site da Cebraspe, empresa organizadora dos processos seletivos, em Ribeirão das Neves são 268 vagas para recenseador, sendo 200 de ampla concorrência. Existem ainda 2 vagas para ACM e 28 para ACS.

As inscrições para ACM e ACS começam nesta sexta-feira (19) e vão até 15 de março. Já para recenseador, as inscrições serão realizadas de 23 de fevereiro a 19 de março. Para concorrer à função de recenseador, o candidato deve ter nível fundamental completo, e para ACM e ACS, ensino médio concluído. No ato da inscrição, o candidato poderá escolher a área de trabalho e em qual cidade realizará a prova.

A taxa de inscrição (R$ 39,49 para ACM e ACS, e R$ 25,77 para recenseador) poderá ser paga pela internet ou fisicamente em qualquer banco ou casa lotérica.

As vagas são temporárias e os contratos terão duração prevista de três meses para a função de recenseador e de cinco meses para ACM e ACS, podendo ser renovados de acordo com as necessidades do IBGE e a disponibilidade orçamentária. A contratação temporária é regida pela Lei nº 8.745/1993.

Informações sobre remunerações e demais condições podem ser obtidas no site do IBGE ou no site da Cebraspe.

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